怎么看職場面相的小人,如何看小人面相

            職場面相,是我們在工作中接觸到的人員中總能看到的一種現象,小人面相,在其中扮演著極為重要的角色。小人面相,是指額頭、眼睛、耳朵、鼻子、唇等五官的形態和位置以及面部神情的表現所呈現出來的吉兇形態,它與一個人的性格、思想、行為習慣和命運密切相關。那么,職場中如何看待小人面相?以下是幾個要素。

            額頭寬廣而平坦、豐腴而光滑,是吉相,此類人一般性格陽剛,智力過人,格外適合做主管領導。而額頭較窄、高而陡峭,凹凸不平,是兇相,此類人性格較弱,易被他人牽著鼻子走,不適合做管理工作。

            眼睛明亮有神,黑白分明,是吉相。此類人感性強、悟性高,善于預見未來,適合從事藝術創作、思**具的工作。而眼睛暗沉無神、泛黃混濁,是兇相,此類人思維僵化,缺乏創意,容易走入誤區。

            鼻子的好壞對人的運勢影響也非常大。鼻梁高挺,鼻孔大而圓滿,是吉相。此類人具有強烈的進取心和領導才能,適合擔任管理工作。而鼻梁扁平、鼻孔小而閉塞,是兇相,此類人性格猶豫不決,缺乏決斷力。

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            嘴唇紅潤飽滿,下唇略厚,是吉相,此類人性格大方、豁達,善于處理人際關系,適宜從事銷售和商務工作。而嘴唇干燥、唇色暗淡,是兇相,此類人口才差弱,難以說服別人。

            耳朵是個人五官中非常容易被忽視的一個部位,但它對于人的命運也有著重要的影響。耳朵的大小、形狀、位置和顏色都應當得到考慮。耳朵大小適中,顏色淡紅或粉紅,是吉相,此類人耳聰目明,心靈手巧,適宜從事文藝創作和手工藝品工作。而耳朵大小不勻、顏色暗淡,是兇相,此類人思維深沉而敏感,但缺乏世故和靈活性。

            職場中看待小人面相,只是作為一種純屬娛樂的觀察,不應過分迷信。只有放下心來,真正地按照能力和努力來工作,才能夠揚長避短,取得良好的職業發展。

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